تعتبر أسئلة الاستخبارات في المقابلات الشخصية ، يوم المقابلة الشخصية واحدة من الأوقات المهمة والمنفصلة في حياة الشباب والفتيات المتخرجين حديثًا ، والمقابلة الشخصية هي الخطوة الأولى في طريق الحياة العملية ، لذلك يجب عليك تحديد الأمور التي تساعدك على التغلب على المقابلات ، وأبرزها أسئلة الذكاء في المقابلات الشخصية التي نراجعها معًا خلال هذا الموضوع.
أسئلة الاستخبارات في المقابلات الشخصية
أحد أهم مسائل الذكاء التي يمكن طرحها خلال المقابلات الشخصية هي ما يلي:
- س: ما هي نقاط القوة لديك؟
- س: ما هو السبب الذي يدفعني إلى توظيفك؟
- س: ما هي توقعاتك التي ستصل إليها في نهاية العمل؟
- س: ماذا ستفعل إذا كان هناك فرق بينك وبين المدير؟
- س: ما هي بيئة العمل التي تتوقع وجودها؟
- س: ما هو موقفك من الاختلافات الشخصية؟
أسئلة التحليل الشخصي في الذكاء
يتم طرح مجموعة من أسئلة الاستخبارات الشخصية خلال المقابلات الشخصية التي تم إجراؤها ، وأبرزها هي:
- ما هي أسوأ عيوب في شخصيتك ، وكيف ستتخلص منها؟
- هل تفضل صنع صداقات داخل العمل؟ وإلى أي درجة تفضل الوصول إليها؟
- ما هو أفضل ما لديك في شخصيتك؟
- هل تؤثر الاختلافات على علاقتك مع أصدقائك في العمل؟
- ما هي الميزات التي لديك لاستخدامك بدون الآخرين؟
- ما هو رد فعلك إذا انتقدت أحد أفعالك؟
أسئلة الاستخبارات في المقابلات الشخصية
أصعب أسئلة المقابلة الشخصية
خلال المقابلة الشخصية ، قد تفاجأ ببعض الأسئلة الصعبة التي ليس من السهل الإجابة عليها مباشرة.
- هل دراستك والتمارين التي قمت بها كافية لتجعلك وظيفة جيدة؟
- هل أنت شخص ذكي؟
- هل تفضل العمل على فريق أم تحب العمل بمفردك؟
- لماذا أنت مدان لملء هذه الوظيفة؟
- هل من المناسب إعلان وجهة نظرك إذا كان يختلف عن وجهة نظر مديرك؟
- ماذا يصفك أقاربك وأصدقائك؟
- لماذا تقدمت بطلب إلى هذه الوظيفة بالذات؟
- ما هو سبب ترك وظيفتك السابقة؟
- هل يمكنك تذكيرنا بإحاطة الخصائص الإيجابية والسلبية لشخصيتك؟
- أعطيك الآن إخبارك أنك لم تقنعني بملء هذه الوظيفة ، فماذا يمكنك أن تفعل؟
أسئلة الذكاء الذكي
قد تتضمن الواجهة أو المقابلة الشخصية بعض الأسئلة الذكية للغاية التي تحتاج إلى تفكير عميق وذكي لإقناع الشخص الذي يجري مقابلة معك كموظف مناسب للوظيفة أو العمل ، وأبرزها ما يلي:
- أذكر نقاط الضعف الخاصة بك؟
- ماذا تفعل إذا تعرضت للمضايقة من قبل مديرك؟
- باعني هذا القلم؟
- صف الألوان لرجل أعمى؟
أسئلة الموارد البشرية في المقابلات الشخصية
من الصعب تحديد الأسئلة المتوقعة في المقابلات الشخصية أو الاختبارات ، لكننا نقدم لك أبرز أسئلة الموارد البشرية في المقابلات الشخصية ، على النحو التالي:
- تحدث عن نفسك
- أين ترى نفسك بعد 5 سنوات؟
- ما هي أكبر مخاوفك؟
- ما هي أفضل نقاط القوة لديك؟
- لماذا تركت عملك السابق؟
- هل قبلنا وظيفتك؟
- ماذا يمكن أن نتوقع منك في الأشهر الثلاثة الأولى؟
- ما هي توقعاتك لراتبك المستحق؟
- هل لديك أي أسئلة؟
- هل لديك مهارات عمل داخل الفريق؟
- ما هي التحديات التي تطمحها في هذا الموقف؟
- ما هي تجاربك في هذا المجال؟
- لماذا تريد العمل معنا؟
- أخبرنا عن اقتراح قدمته وتطبيقه في هذا المجال
- هل سبق لك أن تعرضت للخلاف مع المدير؟ كيف تم حلها؟
- ماذا تعرف عنا؟
- ما هي التحديات البارزة التي واجهتها سابقًا؟ كيف حلتها؟
- إذا كان زملائك هنا ، فماذا سيقولون عنك؟
- ما الذي أعجبك أو لا يعجبك في عملك السابق؟
- كيف هو أدائك تحت ضغط العمل؟
- تحدث إلينا عن وظيفة أحلامك
- صف أسلوب الإدارة الخاص بك
- ماذا تعلمت من عملك في مجال العمل؟
- ما هي أنواع الأشخاص الذين يجدون صعوبة في التعامل معهم؟
- ماذا فعلت لتطوير معارفك في العام الماضي؟
- ما هي أكبر خيبة أمل في حياتك المهنية؟
فيديو لأسئلة الاستخبارات في المقابلات الشخصية
https://www.youtube.com/watch؟v=zbv2-knca_s